– połączenie flexibility – elastyczności ze słowem security, jako bezpieczeństwo. Jest to filozofia używana przy zatrudnieniu w firmach, które z jednej strony oferują elastyczność (np. luźne godziny pracy, pomieszczenia wypoczynku z konsolami, posiłki, nowoczesne miejsce wykonywania pracy itp.) z pewnością zatrudnienia (stałe umowy etatowe).
– zwykle tego typu trend dotyczy firm technologicznych.